вот такой вопрос может кто-то в курсе
я подумала о возможности привезти свою тетю по программе caregiver
если ктото сталкивался насколько сейчас реально оформить разрешение на работу по этой программе, и насколько смертельно что она не говорит на франсе, образование у нее медицинское, опыт работы есть по профессии ессно, какие могут быть проблемы, ей 48 лет, образование опыт все подходит, языка нет и я думала ее с ребенком привезти, бо младший у нее 14 лет, одного не оставишь, кто привозил родственников по этой программе?
тетя как caregiver
[quote="la_chate":16nogmqa]вот такой вопрос может кто-то в курсе
я подумала о возможности привезти свою тетю по программе caregiver
если ктото сталкивался насколько сейчас реально оформить разрешение на работу по этой программе, и насколько смертельно что она не говорит на франсе, образование у нее медицинское, опыт работы есть по профессии ессно, какие могут быть проблемы, ей 48 лет, образование опыт все подходит, языка нет и я думала ее с ребенком привезти, бо младший у нее 14 лет, одного не оставишь, кто привозил родственников по этой программе?[/quote:16nogmqa]
а как она будет работать без знания языка?
я хочу чтобы она работала у меня, и ессно для этого ей франсе не нужен, а как приедет будет учить, вопрос в том пропустит ли ее посольство без знания языка, или как это лучше аргументировать в посольстве, по приезду на курсы пойдет выучит
Без языка — шансов нет. Посольство не пропустит.
а если аргументировать что она едет в русскоговорящую семью то бишь ко мне и мне франсе и англе не особо надо ? или тоже не прокатит?
может где то есть инфа на эту тему или может где проконсультироваться можно, я так понимаю я сначала должна сделать контракт и подать на разрешение на работу а потом уже с етими бумажками она в посольство пойдет? никто с таким не сталкивался?
А Вы почитайте официальные требования к этой программе http://www.cic.gc.ca/english//resources … 04-eng.pdf
По-моему, знание языка — одно из требований к претенденту.
хмм
может я чего не поняла но там больше о том как caregiver может подавать на permanent residence…. а не о том что отсутствие языка может помежать выдаче визы caregiver, бо я так понимаю есть 2 этапа первый это я подаю на разрешение на работу, контракт там и все такое, а потом человек с этим пакетом елси все получено идет в посольство за визой но не пмж виза а просто рабочая виза по программе caregiver…….
никто случайно родственникам или знакомым не делал такие контракты?
может кто опытом поделится…..
Филлипинки обычно здесь работают кэйргиверами. На площадках детских с кем не общалась, все говорят на среднем уровне на языках. Я вот другую проблему еще вижу. Тете придется платить зарплату. А вы вроде в декрет собрались. Декретных, даже самых максимальных, не хватит на зарплату тете и жизнь себе
Я так полагаю, не ток зарплату проводить надо, но скорее всего и все отчисления с фонда оплаты труда, а также и налоги с её зарплаты отдавать (терять) придётся.
Минимальная по Квебеку что-т около 8-9 долларов в час, т.е. при 200 раб часах в месяц выплачивать надо 1600 ток зарплаты, плюс ФОТ, а если с неё ещё и налоги посчитать, то, думается, не меньше 500 долларов в месяц терють придётся.
Поправьте, кто знает, если ошибаюсь.
Очень полезная тема
Мои мысли — узнать в фирмах, которые таких людей вызывают в Канаду. Т.е. приходите и говорите — хочу русскоязычную, вот даже нашла ее резюме на сайте, нравиться, подруга с ней уже встретилась, оценила очень хорошо и т.п., а что надо делать? Думаю, что первая консультация должна быть бесплатной
И следующая тема — тетя идет в такую фирму дома (в больших городах есть — Москва, Киев — 100% — видела объявы) и говорит — хочу в Канаду по этой программе, что от меня надо? С семьей уже даже списалась. Опять же — у нас 100% первая консультация — бесплатная.
Такие адвокаты знают разные подводные камни, может сразу и не расскажут, а может и намекнут…
ой, и поищите по И-нету — может есть какие-то темы на других форумах?
Ждем ваших рассказов! Мысль появилась у меня про маму:)
вы знаете в этом и вся идея, что я в декрет пойду, а платить за няню и все прочее получается дорого да и сами знаете сложно когда ребенок новорожденный ни из дома не выйдешь в магазин ни душ принять, вот я и подумала что если тетю смогу привезти то как раз намано будет она врач если что и мед помощь на дому и с ребенком есть кому посидеть, в фирмы я обращаться не хочу, зачем, им переплачивать, я кучше на месте в монтреале посоветюсь с адвокатом или с иммиграционными организациями, плюс тетя то могла бы франсе поучить за 2 года и на иммиграцию подавать, и мне проще бы было если хоть кто то после родов рядом будет…..
хммм
нашла интересную инфу
If you want to work as a live-in caregiver in the province of Quebec, you must obtain a certificat d’acceptation du Québec (CAQ) (certificate of acceptance).
http://www.immigration-quebec.gouv.qc.c … teria.html
то есть я так понимаю надо перед походом в посольство человека потренировать в базовом франсе типа как вызывать скорую как базово общаться и тд думайу за 2-3 месяца реально научить очень базовому франсе если есть желание
то есть сначала надо подать на САQ в квебеке, потом человек в посольстве сам подает на work permit
плюс квебек настаивает чтобы caregivers имели шанс ходить учить франсе что есть хорошо
[quote="la_chate":26osfg99]вы знаете в этом и вся идея, что я в декрет пойду, а платить за няню и все прочее получается дорого да и сами знаете сложно когда ребенок новорожденный ни из дома не выйдешь в магазин ни душ принять, вот я и подумала что если тетю смогу привезти то как раз намано будет она врач если что и мед помощь на дому и с ребенком есть кому посидеть, в фирмы я обращаться не хочу, зачем, им переплачивать, я кучше на месте в монтреале посоветюсь с адвокатом или с иммиграционными организациями, плюс тетя то могла бы франсе поучить за 2 года и на иммиграцию подавать, и мне проще бы было если хоть кто то после родов рядом будет…..[/quote:26osfg99]
la_chate
у вас совершенно искаженные представления об этой программе.
Там не то что можно «не платить», там надо платить определенный минимум и отчислять налоги работодателя по этой программе.
Плюс надо иметь отдельную комнату для работника.
[quote="Fedora":1vlduwq6]la_chate
у вас совершенно искаженные представления об этой программе.
[/quote:1vlduwq6]
вотвот.
la_chate, зачем вам это пузо — у вас и так отменная фигура..
[quote="la_chate":3vwr6o2p]вы знаете в этом и вся идея, что я в декрет пойду, а платить за няню и все прочее получается дорого да и сами знаете сложно когда ребенок новорожденный ни из дома не выйдешь в магазин ни душ принять, вот я и подумала что если тетю смогу привезти то как раз намано будет она врач если что и мед помощь на дому и с ребенком есть кому посидеть, в фирмы я обращаться не хочу, зачем, им переплачивать, я кучше на месте в монтреале посоветюсь с адвокатом или с иммиграционными организациями, плюс тетя то могла бы франсе поучить за 2 года и на иммиграцию подавать, и мне проще бы было если хоть кто то после родов рядом будет…..[/quote:3vwr6o2p]
Справитесь
Понятно, что после родов будет очень трудно одной. Привезите тетю или другого помощника по гостевой визе. А вообще, одной тоже реально, снимите жилье рядом с большим торговым цетром (в идеале еще и рядом с CLSC), куда пешком добежать можно. Новорожденного в коляску, и с коляской в магазин, пока спит полчаса-час. В душ так же, пока спит
Эта программа была изначально изобретена для филиппинок. Шансов получить рабочую визу нет, по-крайней мере из Украины.
Требования к языку есть на официальном сайте. Минимальные знания для общения в магазине и с диспечтером 911 необходимы.
http://www.razgovory.com/ru/xdforum/vie … australia&
ну как раз мне кажется подходит, мед образование у нее есть, ей 48 лет, опыт работы есть, язык на уровне базового до интервью в посольстве как то подтянет.
попробовать всегда можно, плюс по гостевой визе неизвестно на скока ее дадут, могут и на месяц и на полтора, а так бы она приехала на год, официально, я бы и работать смогла пойти через месяц другой, да насчет оплаты я знаю что должна платить минус проживание минус еда и плюс в том что она на иммиграцию подать сама сможет через 2 года…
и если честно то не хочется у себя в квартире иметь какую то левую филиппинку, вообщем подам на CAQ посмотрим если дадут.
ну насчет проживания рядом с торговым центром посмотрю конечно, когда снимать буду, ни в любом случае удобней когда ктото есть рядом в помощь….
грум все вам моя фигура жить не дает лол, через месяцев 7 честно будет лучше прежней лол все 50кг, хотя французские мужчины на округлившиеся формы явно смотрят неравнодушно
для этой программы тете придеться проходить интервью на французском или английском, это абсолютно точно..
доводы, что буду работать и говорить по русски не убедительны..
вы здесь должны подготовить документы на контракт иностранного рабочего..
При этом вас попросят сначала поискать претендентов на территории Канады..
вы должны будете официально подавать объявления в газеты на предмет поиска женщины с проживанием.. через месяца 3 или чуть больше, собрав все объявы с газет, вы утверждаете в минтруда, что не нашли кандидатуры на вакантную должность..
при этом, вы должны иметь возможность для найма иностранного рабочего..
— гарантировать минимальную оплату труда, на 40 часовую неделю,
— иметь отдельную комнату для женщины,
— гарантировать выходные и праздничные дни,
— гарантировать, что не будете заставлять делать тяжелую работу по дому..
Если у вас будет совсем маленький доход, то вам откажут, если претендент не сможет пройти интервью на фр. или анг. языке, то ей откажут.. Если сразу женщина хочет ехать со своим ребенком, то ей могут реально отказать ещё в Москве, либо вам придеться доказывать, что вы счастливы выделить ещё жилья для её дочери.
А ехать одной без ребенка, я лично никому не советую, в итоге, даже если она без своего ребенка вырвется в Канаду, забрать своего ребенка она сможет в лучшем случае года через 4 или 5 лет ..
подумайте))
[quote="la_chate":1i2lzabd] по гостевой визе неизвестно на скока ее дадут, могут и на месяц и на полтора, а так бы она приехала на год, официальноs:[/quote:1i2lzabd]
Этот вариант для вас самый реальный.
Гостувую визу всегда на пол года дают. Потом еще на полгода продлить можно
Вы, конечно, поробуйте тетю пригласить по рабочей визе, потом здесь, пожалуйста, напишите, как все прошло.
Если что спрашивайте, у меня большой опыт по этой программе..))
Кстати, причин отказа выезда с ребенком очень много..
Во-первых, для этой программы, на интервью, вашей тете придеться доказывать, что она оставляет много веских причин, по которым она вернеться на родину, и не будет требовать иммиграционного процесса после 2-х лет проживания. Несмотря на то, что в оригинале, все прекрасно понимают, что человек лишает себя много, не ради минимальной оплаты труда в Канаде..
веская причина, имущество, дети , муж, родители..
во- вторых, по этой визе можно иметь при себе ребенка, но есть одно НО..
для ребенка нужно оформлять студенческую визу, нет такого понятия, что ребенок паровозом приехал за работающей мамой..
чтобы сделать студенческую визу, нужно найти школу, которая даст письмо, что возьмет ребенка, естественно за деньги.. бесплатное образование не относиться к этому типу иммиграции..
страховка жизни по приезду в канаду на ребенка,
т.к. мама автоматом будет иметь медикер..
ну и последнее, как было в моем случае, через год пребывания в стране, я подала на студенческую визу ребенку, но офицер мне сказал, что у меня мизерный заработок, чтобы иметь возможность содержать ребенка, и пришлось искать гаранта,..))
но при желании тут тоже можно все сделать, и сертификат квебека я получила через две недели, после запроса, но даже имея сертификат, \москва не выдала визу ребенку, сославшись, что родственная линия ребенка в канаде, больше чем в россии..
вот вам и фокус гуманного отношения к людям..
думаю, если тетя вообще не в курсе про канадские реалити, на первых интервью, ей будет практически невозможно что-то внятное сказать, по причинам зачем она едет с ребенком и как там с ним маяться))
[quote="Zoloto":qvz9murv]Если что спрашивайте, у меня большой опыт по этой программе..))
.
во- вторых, по этой визе можно иметь при себе ребенка, но есть одно НО..
чтобы сделать студенческую визу, нужно найти школу, которая даст письмо, что возьмет ребенка, естественно за деньги.. бесплатное образование не относиться к этому типу иммиграции..
сертификат, \москва не выдала визу ребенку, сославшись, что родственная линия ребенка в канаде, больше чем в россии..
вот вам и фокус гуманного отношения к людям..
)[/quote:qvz9murv]
Видать все таки Вы не все знаете по этой программе. Ребенок получает студенческую визу, учиться может и в МУНИЦИПАЛЬНОЙ школе, абсолютно также, как и другие дети.
И медицинскую страховку тоже кстати, на основании студенческой визы..
подождите че то я не очень поняла, ели виза на 2 года с возможностью иммиграции после нее то должна быть то что называется dual intent
как у любой рабочей визы
у нее 3 детей, 2е взрослых и 1 маленький 14 лет с которым я бы и хотела чтобы она поехала, у нее есть мед образование и опыт работы, а базовый франсе я думаю за пол года до интервью даже дибил при желании подучит, так что если у нее и образование и опыт и язык базовый франсе будет то почему должны отказать в визе?
я на сайте у квебека читала (ссылка в предидущйем посте моем) что подаешь контракт и диплом и доки подтверждающие опыт работы и получаешь сертификат (CAQ) а потом она идет в посольство.
чего именно она себя лишает? зарплаты врача в россии в 4000 рублей и меняет на 400-500 долларов и жизнь в чудном маленьком русском городе с жуткой экологией и преступностью на жизнь в чистой канаде? о каких лишениях вы говорите???? ессно ВСЕ понимают что по прошествию 2х лет она подаст на иммиграцию, поэтому квебек и пишет что все caregivers обязаны учить франсе и обговорить эту возможность с работодателем….
а вариант что ей дадут гостевую визу с ребенком это боюсь не вариант… бо там явно проступают иммиграционные намерения….
по caregiver мне кажется как по любой имиграционной визе чеснее…. и не надо изображать в посольстве что мол еду поработать но люблю россию…..
[quote="Золька":hmbsec9v]
Видать все таки Вы не все знаете по этой программе. Ребенок получает студенческую визу, учиться может и в МУНИЦИПАЛЬНОЙ школе, абсолютно также, как и другие дети.
И медицинскую страховку тоже кстати, на основании студенческой визы..[/quote:hmbsec9v]
Я не настаиваю по студенческой визе, я её так и не получила..
но в процессе оформления доков, лично у меня стояли такие требования..
хотя школе было по барабану, они сказали, приведите нам ребенка , и мы его берем..)))) нет ребенка и никакой лишней информации..
la_chate!
Ну да, если почитать сайт иммиграции, уних там все проще некуда….
Сертификат Квебек выдал без особых напрягов и лишних вопросов, было все очень мило..
А вот второе интервью с канадским офицером было долгим и мучительным, и моего франсе там не хватило.. вернее он у меня от страха пропал, но вымогали очень долго, зачем мне это надо, и говорить, что очень хочу в канаду было совсем не уместно, но и фанатом родины не была.))0
Про лишения)
Может вы и от чистого сердца предлагаете вариант для тети, и по её приезду вы отпустите её на все 4 стороны, тогда да, у неё есть шанс заработать на иммиграцию..
учтите визу нужно делать каждый год, притом это отдельная ежегодная плата сначала Квебеку за сертификат, потом Канаде за визу, у меня в итоге получилось 4 сертификатов приблизительно по 250 Кад, и не помню 6 виз по 150Кад.. но цена там будет указана..
Потом сам процесс в районе 2000 тыс.долларов….
Самый интересный вопрос ежегодные налоги.. притом за первый год у меня вышло только по Квебеку 880 долларов.. Последующие года меньше.. В общем, главное чтобы у человека не сложилось впечатление, что она живет на мизере и все деньги только на всевозможные платежи отдает.. я реально 3 года была просто нищей, пока мне через 3 года не сообщили, что я не имею права больше жить в таких условиях..и я могу валить куда хочу..))))))
но опять таки меня не племянница вызывала)) а совсем посторонние люди, которые были счастливы держать безропотную рабсилу в доме..
ну знаете я не раб силу ищу а помощь после родов с ребенком, а тетя по моим предположениям приедет контракт сразу на 2 года сделаем зачем над много сертификатов и виз? 1 виза 1 цертификат на 2 года или на год как квебек даст….
так что если человек будет у меня жить на моем содержании с деньгами на мелкие расходы ввиде полагаемой зарплаты и ее ребенок будет ходить в школу а она учить франсе мне кажется хорошийй вариант…. плюс у нее и образование и опыт и свойх 3е детей она в них чето понимает в отличие от меня…
на сертификат я подам и на визу а там посмотрим…
потому что подача на иммиграцию в ее 48 лет я боюсь ей не светит самой, а так как раз в самый раз…
[quote="la_chate":3nopla92]
чего именно она себя лишает? зарплаты врача в россии в 4000 рублей и меняет на 400-500 долларов[/quote:3nopla92]
Вы осознаете, что платить придется 400-500 долларов в неделю (!), а не в месяц?
[quote="la_chate":25v7datf]ну знаете я не раб силу ищу а помощь после родов с ребенком, а тетя по моим предположениям приедет контракт сразу на 2 года сделаем зачем над много сертификатов и виз? 1 виза 1 цертификат на 2 года или на год как квебек даст….
так что если человек будет у меня жить на моем содержании с деньгами на мелкие расходы ввиде полагаемой зарплаты и ее ребенок будет ходить в школу а она учить франсе мне кажется хорошийй вариант…. плюс у нее и образование и опыт и свойх 3е детей она в них чето понимает в отличие от меня…
на сертификат я подам и на визу а там посмотрим…
потому что подача на иммиграцию в ее 48 лет я боюсь ей не светит самой, а так как раз в самый раз…[/quote:25v7datf]
Вы не представляете, просто что это за программа. Тут мало зависит от Вашего желания. первый этап- это Ваша возможность взять такого человека. !! Доход Ваш, условия жизни Ваши и хочу сказать, то приходит офицер и проверяет…здесь проверяет- имеет Вы такую возможность или нет. А уж виза тети- это второй этап. И тоже о-о-очент и очень хлопотный. Да визу студенческую можно получить легко, если ребенок находится на территории Канады!
Хочу сказать, что очень трудно все объяснить в коротеньком посте в форуме.
подождите откуда сумма 400-500 в неделю?
давайте по порядку
1) Applicant wishing to work as live-in caregivers in Québec must satisfy certain requirements:
* Must have successfully completed 11 years of primary and secondary education.
* Must have acquired at least six months’ experience in this type of work in the five years before applying for a Québec Acceptance Certificate (CAQ)
or
* have received at least six months’ training at a vocational school for this type of employment.
* Must understand French or English and be able to express themselves orally in one of these languages.
* Must have signed an employment contract with an employer in Québec
отсюда : http://www.immigration-quebec.gouv.qc.c … teria.html
2) степ 1 The first step is to obtain an Application for a Québec Acceptance Certificate for Temporary Work. Carefully read the instructions that you will have received from the MICC. Then send to the Service de l’accueil et de l’encaissement all of the necessary documents to be provided with the CAQ application as well as payment of the fees levied.
документы для CAQ
* your most recent diploma and corresponding transcripts (secondary, post-secondary or university studies) provided by the educational institution – in the case of previous studies, a photocopy of diplomas or transcripts is acceptable
* certificates of vocational training or vocational apprenticeships and corresponding transcripts, if applicable
* proof of work experience (employment contracts, work certificates from employers — present and previous — pay slips or any other proof of professional experience), if applicable
* a card attesting your membership in a professional order or association (particularly for nurses, midwives and teachers from the Philippines), if applicable
* your birth certificate
* your passport (passport pages containing photograph and identity and entries related to relevant work experience), if available
* proof of knowledge of French or English, if available (TEF, TCF, IELTS or TOEFL tests).
step 3
Once you have received your CAQ, you must apply for a work permit and, if required, a visa for temporary residence from the Canadian Visa Office serving your country.
Carefully follow the instructions in the Citizenship and Immigration Canada guide Applying for a Work Permit outside Canada (PDF, 248 Kb).
Attach to your application the documents listed in the Document Checklist for a Work Permit (PDF, 28 Kb). Do not forget to include:
— a copy of the letter confirming the offer of employment made to you
— a copy of your CAQ for the CIC.
minimum wage in quebec 9.50/ hour *35 hrs par semaine *4 semaine = 1330- logement 400 = 930 — repas 300 = 600 и с 600 я плачу налоги
я понимаю где то так ну logement может быть дешевле….
инфа взята отсюда: http://www.immigration-quebec.gouv.qc.c … tract.html
откуда цифры 2К в месяц?
можно источники по поводу проверок офицеров и всего прочего….. я же не ИТ профессионала нанимаю а caregiver
давайте ссылки я пойду изучу…… пока подтверждения аховым зарплатам 2К в месяц и требования от меня баснословных доходов я не нашла…..
[quote="la_chate":33uyx6hx]подождите откуда сумма 400-500 в неделю?
.. пока подтверждения аховым зарплатам 2К в месяц и требования от меня баснословных доходов я не нашла…..[/quote:33uyx6hx]
Столько платят филлипинкам здесь. Вы попробуйте. Может, и получится тете визу получить
я дико извиняюсь, но из прочитанного лично я вижу только один выход:
приглашать по гостевой визе на полгода, потом на полгода продлевать.
далее по обстоятельствам — или менять одну тетю на другую,
или если тетя за год поднатореет во французском и ей за год все не надоест до чертиков, то решать что-то с ее рабочей визой (что, как мне кажется, маловероятно).
[quote="Gavana":1jskxtbq][quote="la_chate":1jskxtbq]подождите откуда сумма 400-500 в неделю?
.. пока подтверждения аховым зарплатам 2К в месяц и требования от меня баснословных доходов я не нашла…..[/quote:1jskxtbq]
Столько платят филлипинкам здесь. Вы попробуйте. Может, и получится тете визу получить[/quote:1jskxtbq]
ну уж не знаю за что платят филиппинкам 2К с месяц но мне такие услуги явно не нужны
мне надо просто помочь с ребенком после родов 
интим с филлипинками не интересует 
[quote="Леша":3khhr5ei]я дико извиняюсь, но из прочитанного лично я вижу только один выход:
приглашать по гостевой визе на полгода, потом на полгода продлевать.
далее по обстоятельствам — или менять одну тетю на другую,
или если тетя за год поднатореет во французском и ей за год все не надоест до чертиков, то решать что-то с ее рабочей визой (что, как мне кажется, маловероятно).[/quote:3khhr5ei]
гостевую скорее всего не дадут…. я не очень поняла зачем менять тетю, тем более тетя меня одна, а что и зачем ее менять…….