Всем привет! Ребят, кто уже в Канаде, у меня возник такой вопрос: надо ли делать копию и перевод трудовой книжки и справок с мест работы и брать ли их с собой в Канаду? Нужны ли они при трудоустройстве или достаточно CV? И насколько востребованы рекомендательные письма, выданные в России? Есть ли смысл просить партнеров их написать? И вопрос по переводам всех этих документов. Они должны быть как и все основные заверены печатью бюро переводов?
справки с работы при поиске работы
[quote="Oksa":1aaxddh8]Всем привет! Ребят, кто уже в Канаде, у меня возник такой вопрос: надо ли делать копию и перевод трудовой книжки и справок с мест работы и брать ли их с собой в Канаду? Нужны ли они при трудоустройстве или достаточно CV? И насколько востребованы рекомендательные письма, выданные в России? Есть ли смысл просить партнеров их написать? И вопрос по переводам всех этих документов. Они должны быть как и все основные заверены печатью бюро переводов?[/quote:1aaxddh8]
Если вы собираетесь искать работу в Канаде по той же специальности или в близко смежной области, то справка с работы с перечислением рабочих обязонностей и с указанием проработанного там времени, а также одно -два рекомендательных письма лишними не будут это точно.
Можно самим составить на английском или франц (лучше- английский) и на работе только наберут текст на фирменных бланках.
Трудовая книжка- даже не представляю, где она может понадобиться.
Если не собираетесь искать работу по специальности, то можно ограничиться только рекомендательными письмами, где упор делается на ваши личностные качества. Поищите примеры рекомендательных писем на английском. Только ищите модели, которые используются в Северной Америке, а не в Европе. Это касается и СиВи.
Вопрос про заверение не поняла. Так как, если моя память меня не подводит, переводчики и так ставят печать. А заверяет это уже нотариус. Или я что-то путаю?
В общем, для вышеперечисленных документов нужен просто перевод, без всяких нотариальных заверений.
Спасибо!