Здравствуйте всем!

Начал собирать и готовить документы для отправки в Вену и наткнулся на проблему — у меня есть трудовая в которой есть записи и стаж нормальный получается. Но есть одно но, с нового года у меня на фирме нам открыли еще ЧП для того что бы часть зарплаты переводить на него. То есть у меня есть и ЧП и обычный трудовой стаж.
Так вот собственно вопрос, надо ли в обязательном порядке при отправке в Вену вспоминать о моем ЧП или можно о нем умолчать. Я просто не хочу связываться с налоговой и бюрократией в ней, при том что ЧП у меня зарегистрирован в другом городе и надо далеко ехать, а на сколько я понимаю за 1 день это не решить.

Буду признательна за помощь!

Комментариев нет

  1. [quote="Vitalii":1yo7rlrs]Здравствуйте всем!

    Начал собирать и готовить документы для отправки в Вену и наткнулся на проблему — у меня есть трудовая в которой есть записи и стаж нормальный получается. Но есть одно но, с нового года у меня на фирме нам открыли еще ЧП для того что бы часть зарплаты переводить на него. То есть у меня есть и ЧП и обычный трудовой стаж.
    Так вот собственно вопрос, надо ли в обязательном порядке при отправке в Вену вспоминать о моем ЧП или можно о нем умолчать. Я просто не хочу связываться с налоговой и бюрократией в ней, при том что ЧП у меня зарегистрирован в другом городе и надо далеко ехать, а на сколько я понимаю за 1 день это не решить.

    Буду признательна за помощь![/quote:1yo7rlrs]

    если промолчать — есть риск потом не пройти федеральный этап. Найдут несоответствия и завернут дело. Лучше говорить правду

  2. Пишите только то, что написано в трудовой книжке.

    Не надо грузить людей нашими сложностями.

    Я, например, могу быть учредителем десяти предприятий и еще в пяти быть ген.директором и главным бухгалтером.

    НО — в трудовой у меня одна запись и я вот по этой записи и отчитываюсь.

    Помните, что это иммиграция как «Квалифицированный рабочий», а не как бизнесмен.

    Кстати, абсолютно никакого нарушения в том, что вы о какой-то части своей трудовой или деловой деятельности умолчите — нет.
    Нет требований рассказывать все, как на духу.

    Есть требования подтвердить свое образование, квалификацию и трудовой стаж. Все.
    Не надо ничего лишнего.

    Вот если стажа не хватает, или он весь нелегальный, или весь идет через ЧП — ну тогда да, надо как-то объяснять ситуацию.
    А если у вас есть нормальный стаж как наемного работника — только о нем и рассказывайте.

  3. [quote="Vitalii":4y4l6jko]Здравствуйте всем!

    Начал собирать и готовить документы для отправки в Вену и наткнулся на проблему — у меня есть трудовая в которой есть записи и стаж нормальный получается. Но есть одно но, с нового года у меня на фирме нам открыли еще ЧП для того что бы часть зарплаты переводить на него. То есть у меня есть и ЧП и обычный трудовой стаж.
    Так вот собственно вопрос, надо ли в обязательном порядке при отправке в Вену вспоминать о моем ЧП или можно о нем умолчать. Я просто не хочу связываться с налоговой и бюрократией в ней, при том что ЧП у меня зарегистрирован в другом городе и надо далеко ехать, а на сколько я понимаю за 1 день это не решить.

    Буду признательна за помощь![/quote:4y4l6jko]

    Как и было написано выше — пишите в строгом соответствии с трудовой и не создавайте себе лишних проблем сами.
    Иначе рискуете затянуть себе процесс и погибнуть в коридорах нашей бюрократии (и не только нашей).

  4. [quote="Aladon":3mvffmpe][quote="Vitalii":3mvffmpe]Здравствуйте всем!

    Начал собирать и готовить документы для отправки в Вену и наткнулся на проблему — у меня есть трудовая в которой есть записи и стаж нормальный получается. Но есть одно но, с нового года у меня на фирме нам открыли еще ЧП для того что бы часть зарплаты переводить на него. То есть у меня есть и ЧП и обычный трудовой стаж.
    Так вот собственно вопрос, надо ли в обязательном порядке при отправке в Вену вспоминать о моем ЧП или можно о нем умолчать. Я просто не хочу связываться с налоговой и бюрократией в ней, при том что ЧП у меня зарегистрирован в другом городе и надо далеко ехать, а на сколько я понимаю за 1 день это не решить.

    Буду признательна за помощь![/quote:3mvffmpe]

    Как и было написано выше — пишите в строгом соответствии с трудовой и не создавайте себе лишних проблем сами.
    Иначе рискуете затянуть себе процесс и погибнуть в коридорах нашей бюрократии (и не только нашей).[/quote:3mvffmpe]
    +1

  5. ДОбрый день! ПОдскажите надо ли указывать что я чп пол года и у меня консалтинговое агентсво. работаю преподавателем в универе. НЕ создаст ли это доп вопросов в Вене (везде ищу подвох :D )

  6. [quote="glamur":1vrfx7wj]ДОбрый день! ПОдскажите надо ли указывать что я чп пол года и у меня консалтинговое агентсво. работаю преподавателем в универе. НЕ создаст ли это доп вопросов в Вене (везде ищу подвох :D )[/quote:1vrfx7wj]

    Если этого нет в трудовой и в справках+не играет роли в связи с баллами по стажу, то незачем светить чтобы не создавать лишней мороки.

  7. [quote="Vitalii":3o2n87c9]Здравствуйте всем!

    Начал собирать и готовить документы для отправки в Вену и наткнулся на проблему — у меня есть трудовая в которой есть записи и стаж нормальный получается. Но есть одно но, с нового года у меня на фирме нам открыли еще ЧП для того что бы часть зарплаты переводить на него. То есть у меня есть и ЧП и обычный трудовой стаж.
    Так вот собственно вопрос, надо ли в обязательном порядке при отправке в Вену вспоминать о моем ЧП или можно о нем умолчать. Я просто не хочу связываться с налоговой и бюрократией в ней, при том что ЧП у меня зарегистрирован в другом городе и надо далеко ехать, а на сколько я понимаю за 1 день это не решить.

    Буду признательна за помощь![/quote:3o2n87c9]

    У меня тоже ЧП. я работал почти два года и у меня было свое ЧП. а теперь только ЧП. Зачем скрывать? Я наоборот сделал ЧП чтобы платить налоги, ибо на работах часто этого не делают

  8. [quote="glamur":oe22bjdq]просто у меня иная ситуация. стажа хватает . но вот чп консалтинговое агентство. может добавят баллов-то.[/quote:oe22bjdq]
    а что добавят?

  9. [quote="Vitalii":jiw9hd15]…Так вот собственно вопрос, надо ли в обязательном порядке при отправке в Вену вспоминать о моем ЧП или можно о нем умолчать…[/quote:jiw9hd15]
    Если Вы будете в качестве доказательства стажа брать справки из налоговой, то тогда Вам необходимо вспомнить о ЧП, т.к. в справках будут указаны платежи, перечисленные с ЧП.
    Если же Вам удастся на все годы взять справки из бухгалтерии предприятий, где Вы работали — просто пропустите момент с ЧП.

  10. [quote="SUPER":22a96qmm][quote="glamur":22a96qmm]ну может что-то типа баллов за адаптацию…. «типа крученная девушка» :D :D :D :lol: :lol:[/quote:22a96qmm]
    Типа допбаллы за распальцовку? :lol:[/quote:22a96qmm]

    За «распальцовку» баллы не дадут. Все, что учитывет офицер при начислении баллов за адаптацию, расписано в гиде.

Ответить